當責團隊執行力 - 企業內訓 - 104人資市集


課程對象:希望透過團隊合作提升績效之各部門員工、專案/任務小組之主管及成員。


商品分類:企業內訓


商品標籤:

團隊合作,104人資學院


課程資訊:

【課程效益】

在今日複雜的商業生態中,為完成工作與獲得成功,團隊合作是企業與組織成員一項重要的必備職能,因此本課程提供學員學習成為卓越團隊成員所需的關鍵知識及團隊建立的關鍵技巧,協助領導人在開始階段即能有效建立團隊。


課程大綱:

1.卓越團隊之真義

.團隊管理之目標

.團隊責任四面向

.有效團隊之基本概念

.卓越團隊的成功要素

2.團隊發展的六個階段

.卓越團隊六大階段

.團隊信任與六大階段

.團隊、組成團隊與團隊關係之存在意義

.正向團隊經驗的八個要素

3.卓越團隊成員的定義

.四種正向團隊成員的風格

.負向團隊成員的風格

4.必要行動:建立卓越團隊

.推動具支持性的團隊環境

.協助團隊之培育

.支持團隊計畫與協議

.執行受指派的任務與角色

.鼓勵優質決策

5.當責行動

.當責的語言

.責任三層次

.負責與當責

6.合作共好

.組織問題解決與團隊合作

.衝突問題處理5步驟

.團隊互動原則

.知行共好

7.對應職能

.團隊合作、執行力